Güncel

Depo işçileri işçi kıyımına rağmen direnişe devam ediyor

Yüzde 27 zam dayatmasına karşı iş bırakan Şok marketin Trabzon deposundaki işçilerden yaklaşık 30’u tazminatsız olarak işten çıkarıldı.

Trabzon’daki Şok market deposu işçileri artan iş yükü ve ağır çalışma koşullarına rağmen brüt olarak yüzde 27 zam dayatmasına karşı iş bırakarak direnişe geçmişti. Dün akşam 30’a yakın depo işçisi kod 49 ile, yani görevini yapmama suçlamasıyla, tazminatsız olarak işten çıkarıldı.

Direnişin beşinci gününde depo önünde yeniden bir araya gelen işçiler çalışan tüm işçilerin kiracı olduğunu, maaşları dışında bir gelirinin olmadığını ifade etti. İşçiler işsizlik maaşı da alamayacaklarını ifade etti.

DGD-SEN Karadeniz Temsilcisi Hüseyin Şahin yaptığı açıklamada “Her yerde şartlar kötü ama Trabzon’da çok daha kötü. En ağır işlerde çalışan arkadaşlarımız 29 bin lira ücret alıyor. İş kazası riski yüksek, birçok arkadaşımız bayıldı, sağlık sorunları yaşadı” dedi

Açıklamada, grev sürecinde 30 işçinin Kod-49 gerekçesiyle işten çıkarıldığı belirten Şahin, bu durumun işçilerin Anayasal haklarını gasp etmeye yönelik olduğunu söyledi.

Kod-49’un işçilere işsizlik maaşı ve tazminat hakkı tanımadığına dikkat çeken işçiler ise, “Bize ‘Tazminatınızı mahkemeden alırsınız, 3-5 yıl sonra’ deniliyor. Bu açık bir işçi kıyımıdır” ifadelerini kullandı.

Direnişi ziyaret eden Trabzon Halkevi de açıklama yaptı. Trabzon Halkevi Başkanı Ulaş Tanşi, işçilerin sefalet dayatmasına boyun eğmediği için işten atıldıklarını ve direnişteki işçilerin yanında olduklarını belirtti. Tanşi, işçiler haklarını alana kadar mücadeleyi büyütmeyi devam edeceklerini söyledi.

 

İşçiler ne istiyor?

5 Şubat günü iş bırakan işçilerin talepleri şöyle:

  • Maaş zamlarının arttırılması ve artışların net maaş üzerinden yapılması

  • Performansa bağlı hak edilen primlerdeki keyfi kesintilere son verilmesi ve prim sisteminin adil ve şeffaf hale getirilmesi

  • Vergi kesintilerinin işveren tarafından ödenmesi

  • Maaşlara kıdem farkı

  • Depo çıkış saatlerinde uygulanan ve fiilen fazla mesaiyi gasp eden mesai denkleştirmesi uygulamasına son verilmesi

  • Banka promosyonlarının geciktirilmeden ve eksiksiz şekilde kendilerine ödenmesi.

Daha fazla göster

İlgili Makaleler

Başa dön tuşu